Eduwersum® Collegium Rozwoju HR oferuje kompleksową gamę szkoleń online z zakresu prawa pracy, czasu pracy, naliczania wynagrodzeń, zatrudniania cudzoziemców oraz zarządzania zasobami ludzkimi. Metoda nauczania w Eduwersum® oparta jest na przekazywaniu wiedzy z obszaru HR, w połączeniu ze wsparciem i motywacją ze strony eksperta oraz uczestników procesu dydaktycznego. Absolwenci Eduwersum® z sukcesami zasilają szeregi działów kadrowo-płacowych i HR w całej Polsce.

6 lat Akademii | Ponad 20 000 Absolwentów | Ponad 60 000 ukończonych szkoleń

Od 2003 roku prowadzimy szkolenia stacjonarne dobierane do potrzeb organizacji, wyzwań w obszarach operacyjnych i we współpracy z wewnętrznymi działami HR. Wierzymy, że tylko taka współpraca może przynieść długoterminowe efekty w postaci skutecznego zarządzania czasem pracy oraz ekonomicznie uzasadnionego administrowania kosztami zatrudnienia.
Nasi partnerzy korzystają ze szkoleń dla kadry menedżerskiej, dotyczących czasu pracy oraz prawa pracy,
podczas których uświadamiają sobie strategiczną rolę zasobów ludzkich w organizacji.

Eduwersum® dla biznesu
Od 2020 roku nasz zespół doświadczonych ekspertów wspiera biznes projektując i realizując usługi optymalizacyjne, rozwojowe i mentoringowe w obszarze kadr, płac, czasu pracy i HRM. Prowadzone analizy i wdrożenia, przy wykorzystaniu nowoczesnych technologii, dążą do zapewnienia bezpieczeństwa i optymalizacji procesów związanych z usługami dla pracowników i pracodawców.

Zespoły projektowe HR na Szpilkach®, dedykowane do współpracy z biznesem, składają się z konsultantów posiadających doświadczenie, know-how i zasoby niezbędne do tego, by skutecznie realizować powierzone projekty.
• Modele kompetencyjne organizacji
• Badanie potencjału menedżerskiego - Development Centre
• Rekrutacja i selekcja pracowników
• Mapowanie i opracowywanie matrycy stanowisk, budowa taryfikatorów wynagrodzeń
• Programy motywacyjne
• Onboarding, ocena pracownicza, feedback
• Style Myślenia – FRIS®
• Przegląd procesów kadrowo–płacowych